村社換屆高質(zhì)量完成，新一屆村社書記肩負著推動“兩個維護”落地生根、守好“紅色根脈”基層陣地、擦亮“重要窗口”基礎底色和織強組織體系神經(jīng)末梢的責任使命。

黃建發(fā)強調(diào)

村社書記要認真貫徹省委“十二字、六個一”要求，干出樣子、干出口碑、干出品牌，努力成為堪當新征程重任、具有浙江辨識度的“領雁先鋒”。要爭做站崗放哨的“忠誠型書記”，增強黨的意識和身份意識，把政治忠誠落到具體行動上；爭做登高望遠的“潮頭型書記”，增強搶抓機遇的意識和本領，積極求變應變，改革創(chuàng)新制勝，始終勇立潮頭；爭做擔當實干的“硬核型書記”，把發(fā)展作為第一要務，帶領黨員群眾走好鄉(xiāng)村振興、共同富裕之路；爭做一腔為民的“耕牛型書記”，勤勤懇懇幫群眾辦事，實實在在讓群眾有感；爭做清清白白的“規(guī)矩型書記”，守好民主、律己、法治之規(guī)，讓群眾滿意、組織放心。

黃建發(fā)要求

各級要圍繞構(gòu)建黨建統(tǒng)領的整體智治體系，以更高站位更高標準抓好基層黨建工作，強責任、抓重點、優(yōu)路徑、創(chuàng)名片，進一步形成大抓基層鮮明導向。要把村社書記隊伍建設擺上突出位置，在政治上激勵，暢通成長通道，讓村社書記干有奔頭；在待遇上保障，不折不扣落實薪酬保障等政策，讓村社書記干有甜頭；在精神上關愛，落實落細談心談話、紓壓減負等“軟激勵”舉措，讓村社書記干有勁頭；在管理上從嚴，緊盯關鍵事項和環(huán)節(jié)加強管理監(jiān)督，讓村社書記干有準頭，以“兩個擔當”良性互動激勵廣大村社書記奮勇爭先干事，推動形成“領雁高飛、群雁齊飛”生動局面。

培訓班為期5天。開班式上，溫州市、湖州市、金華市、寧波市鄞州區(qū)、舟山市定海區(qū)馬岙街道、江山市新塘邊鎮(zhèn)勤儉村等6家單位作交流發(fā)言，開展了新一輪省級興村（治社）名師授領證書、導師幫帶師徒結(jié)對、發(fā)出村社書記出征宣言。接下來，將組織村和社區(qū)書記2場“領雁”擂臺賽、先進村社現(xiàn)場考察等，圍繞習近平新時代中國特色社會主義思想在浙江村社的生動實踐開展支部書記訪談。

省委組織部副部長、兩新工委書記馬小秋主持開班式；省委組織部部務會議成員、兩新工委專職副書記李強宣讀省級興村（治社）名師名單。各市委常委、組織部長，湖州市、長興縣有關領導，以及參訓新任村社黨組織書記等300人參加開班式。

（新聞來源：浙江組工）